• 
• 
• Størst tekst Større tekst Normal tekst
• 

Det er ikke alle jobbspøker som faller i like god jord. Her er et knippe av dem:

Ku Klux Klan
I februar 2006 fant to karer på nattskiftet ved Sæplast Ålesund i Ålesund at de skulle kle seg ut som Ku Klux Klan-medlemmer og poserte på bilder med et sørstatsflagg, ifølge NA24.

- De hadde funnet noen hvite filler i søpla som de laget seg Ku Klux Klan-lignende hetter av og la hvite skjerf rundt skuldrene. De begynte som en spøk, men spøken kom ut av kontroll. Sørstatsflagget hentet de visst i et bagasjerom. Men det er ingen tvil om hva de skulle forestille, sa daværende direktør ved fabrikken, Ari Josefsson, til Nettavisen.

Flere arbeidere ved fabrikken, både norske og folk med fremmedkulturell bakgrunn, ble støtt og reagerte sterkt på opptrinnet. Neste dag sa de to frivillig opp jobbene sine.

- De angrer veldig på opptrinnet og innser i ettertid hvilket lys de kunne sette oss i som bedrift, sa direktøren da det skjedde.

- Men vi er ikke rasister, fremholdt den ene overfor VG Nett.

Les også: Verdens beste jobbspøker

Ståltang og kost
Ifølge E24 sto en 55-åring ved Norske Skog på Hønefoss og styrte en tung løftekran da en kollega plutselig kløp ham i nakken med en ståltang.

55-åringen skal ha blitt skremt og ramlet nesten over ende før han grep en kost og la på sprang etter kollegaen. Mannens advokat har opplyset at mannen forsøkte å slå tangen med kosten, men han traff i stedet kollegaens arm og det så hardt at kosteskaftet (men ikke armen) brakk.

Episoden endte med at 55-åringen fikk sparken. Nå går han til sak mot Norske Skog for å få jobben tilbake.

Kniv på juleavslutningen
På en juleavslutning i Bravida Vest i Bergen fikk de ansatte utdelt julegaver fra bedriften på en juleavslutning i desember 2000. En mannlig ansatt åpnet gaven med en gang og fant en kniv.

Han grep tak i sjefen sin og «truet» med kniven, mens han uttalte at han nok måtte bruke kniven om det skulle bli noen lønnsforhøyelse på han.

Denne spøken syntes ikke sjefen hans noe om og mannen fikk sparken. Selv om han vant saken mot selskapet i tre rettsinstanser, bidro saken til at mannen ble uføretrygdet.

Mer fra Nettavisen.no/jobb:

- Det er en ære å bli køddet med

Disse sjefene er farlige

Denne mannen er ikke doktor

- Bruk sunn fornuft og empati
Forskningssjef på STAMI, Stein Knardahl, advarer mot å dra spøkene for langt og oppfordrer til å bruke sunn fornuft og empati.

- Vær forsiktig med å henge ut personer på noen som helst måte. Føler personen seg uthengt eller såret, så er det mobbing, sier Knardahl. Det er veldig viktig at man bruker empati og forstand. Spør deg selv om spøken vil sette personer i en situasjon som kan være sårende eller skape problemer.

Han advarer også mot overfokusering på humor fordi det ofte vil gå utover én eller en liten gruppe personer.

- En god «practical joke» kan være veldig god humor, men en dårlig kan bare bli slitsomt mas. Uansett, hvis det skaper problemer for noen, så er dette bare negativt. Noen tåler mye, mens andre gjør det ikke, så det er viktig å tenke seg godt om på forhånd.

Av og til kringkaster opphavsmennene spøken i etterkant, og skryter gjerne av den. Dette kan føre til at offeret for spøken blir stigmatisert som den personen som blir lurt, og det kan oppleves som sårende i langt tid.

Er du blitt lurt - eller har du lurt noen? Klikk her og fortell. Skriv fullt navn, hvor du jobbet og når det skjedde. Sjekk premiene i faktaboksen øverst til høyre.

• Trenger du hotell? Få anbud fra Nettavisens MittOppdrag.no