USD/NOK
Oslo Børs
Her er det
27 grader i vannet!
Vær
Etter to ukers hetebølge er badetemperaturene skyhøye. Sjekk din strand!
Les merGå til hovedmeny Gå til hovedinnhold
TUNG DAG: I dag kom meldingen om at 370 ansatte i Posten vil miste jobben i løpet av 2009 og 2010.
Foto: Larsen, Håkon Mosvold
( SCANPIX )
Posten skal kvitte seg med 370 ansatte i løpet av to år.
I samarbeid med Microsoft Office2007 Publisert 08.01.09 14:23 | Sist oppdatert 08.01.09 15:21Forhandlingene om omfanget av nedbemanningene som Posten varslet rett før jul er nå sluttført. Resultatet er at Posten i løpet av 2009 og 2010 skal kutte 370 stillinger.
Les også: Ekornes kutter 180 årsverk
Kuttet er mindre en hva Posten selv varslet tidlig desember, da de meldte om at inntil 450 årsverk fra dagens nivå på 1500 stillinger i stabs- og støttefunksjoner skulle kuttes.
- En fattig trøst, mener forbundsleder i Postkom, Odd C. Øverland.
- Tungt for medlemmene
- I Posten har vi dessverre etter hvert god erfaring med nedbemanning. Å
skrive under på en protokoll som medfører at fra 370 ansatte mister jobben
er uansett en tung dag, både for de ansatte og de tillitsvalgte i Posten,
sier Øverland til Nettavisen.
Forhandlingene som nå er gjennomført mellom Posten og Postkom innebærer at 340 ansatte mister jobbene sine i 2009 og ytterligere 30 i 2010.
Selv om resultatet er negativt for de mange ansatte som nå må gå i Posten, ser heller ikke forbundslederen noen annen løsning for innsparingen.
- Vi har hatt en god dialog med ledelsen i arbeidet med denne protokollen. Kanskje en kunne ha tatt tak i problemene på et tidligere tidspunkt, men det blir etterpåklokskap. Alternativet hadde uansett blitt en etappevis nedbemanning. Totaleffekten ville nok blitt den samme, sier Øverland.
Brukte millioner på relansering
I begynnelsen av september startet Posten Norge AS relansering av Posten som
logo og merkevare på bedrifts- og privatmarkedet. Gildet kom på den nette
sum av 300 millioner kroner.
I sammenheng med Postens varsling om masseoppsigelsene før jul, ble det fortalt at målet var å spare nettopp 300 millioner kroner.
- Dette har ingen sammenheng. Relanseringen var helt nødvendig for Posten å investere i den tiden vi går inn i, svarte pressesjef i Posten Norge, Kjell S. Rakkenes til Nettavisen den gang.
Heller ikke Øverland ønsker å trekke noen umiddelbare linjer mellom de tilsynelatende svært så like beløpene.
- Merkevarelanseringen er en investering for at bedriften skal få en bedre stilling i markedet. Hadde en ikke brukt disse pengene ville Posten nok ha vært nødt til å redusere enda mer på sikt, sier Øverland.
Les flere økonominyheter på Nettavisen Økonomi
Etter to ukers hetebølge er badetemperaturene skyhøye. Sjekk din strand!
Les mer
– Som om jeg holder Venus' trofé, sier den ferske Wimbledon-mesteren.
Les mer
Sex med et piknikbord, et trafikkskilt eller et spøkelse? Her er noen av de rareste fetisjene.
Les mer
18-åringen tok et hvileskjær mot eks-verdensmesteren lørdag.
Les merSend sms og mms til 1930 med ditt tips tips@nettavisen.no
Så mye som én av tre ansatte i Postens administrasjon kan bli overflødige.
Kles i ny drakt for å tåle konkurranse fra utlandet. Pengesløsing, mener Rødt.
Bli kvitt røyken med hypnose, så er du nærmere målet om å ha et flott utseende hele livet.
Les mer
