Oslo (NTB-Tonje Paulsen Solem): Luftfartstilsynet fant ingen grove brudd på arbeidsmiljøloven under inspeksjonen hos Ryanair på Moss Lufthavn Rygge, men ber selskapet gi noen flere opplysninger.
Tilsynsrapporten, som ble laget etter en inspeksjon på Ryanairs norske base på Rygge i begynnelsen av juni i år.
Luftfartstilsynet krever at Ryanair retter sine ansettelseskontrakter slik at de kommer i samsvar med den norske arbeidsmiljøloven når det gjelder å fastslå den daglige og ukentlige arbeidstiden. Lengden på de ansattes pauser må også inn i disse bestemmelsene.
- Vi har bedt selskapet presisere noen punkter rundt de ansattes arbeidstid og fritid, og hvis dette bringes i orden, har vi ingen innsigelser på den måten Ryanair opptrer på i Norge når det gjelder arbeidsmiljø og sikkerhet for de ansatte, sier seniorkommunikasjonsrådgiver Bjørn Erlandsen i Luftfartstilsynet til Aftenposten.
Tidenes bonuspott på lørdagskupongen
Nettavisen ønsker en åpen og levende debatt.
Her kan du enkelt bidra med din mening.
