To hemmelige søkere til toppjobben

Foto: Scanpix

Seks har søkt på den utfordrende stillingen som administrerende direktør ved Oslo Universitetssykehus.

29.09.11 13:27

I forrige uke gikk søknadsfristen ut for å søke på stillingen som administrerende direktør ved Oslo Universitetssykehus (OUS).

På den offentlige søkerlisten står fire menn og ingen kvinner. To søkere er imidlertid unntatt offentlighet, og det er ikke kjent hvem disse er.

«To søkere til stillingen som administrerende direktør i Oslo universitetssykehus er etter konkrete vurderinger anonymisert i søkerlisten» heter det i begrunnelsen fra OUS.

Følgende står oppført på søkerlisten:

Torbjørn Johan Gaarder, «chief credit officer» i Dominion Bank, London. Har tidligere blant annet jobbet i Norfund og Aureos Capital.

Rune Taule, «License Manager», RWE Dea, Norge. har tidligere hatt ulike stillinger i Kværner Engineering.

Jan Eirik Thoresen, konstituert administrerende direktør, Oslo Universitetssykehus. Har tidligere vært viseadministrerende direktør i OUS, samt jobbet i Helse- og omsorgsdepartementet og Helse Midt-Norge.

Ivar Edmund Vatten, arbeidssøker. Har tidligere hatt flere stillinger innen St. Olavs Hospital, samt ved Akershus Universitetssykehus.

(Artikkelen fortsetter under bildet)

Foto: Holm, Morten (SCANPIX)

I Hatlens fotspor
Vedkommende som får stillingen vil etterfølge Siri Beate Hatlen, som valgte å si opp stillingen.

Hatlen ble ansatt som administrerende direktør i OUS 6. mars 2009. Firebarnsmoren er utdannet sivilingeniør fra Norges tekniske høyskole (nå NTNU), og var konserndirektør i Statkraft fra 2007.

I juni i år ble det kjent at Hatlen trakk seg fra stillingen som administrerende direktør i Oslo universitetssykehus. Helse Sør-Øst har pålagt sykehuset å spare inn 500 millioner kroner, noe Hatlen flere ganger har uttrykt problemer med.

Styret konstituerte dermed viseadministrerende direktør Jan Eirik Thoresen som leder for sykehuset inntil ny administrerende direktør er ansatt. Thoresen søker nå på stillingen.

Nettavisen ønsker en åpen og levende debatt.

Her kan du enkelt bidra med din mening.